Bewerbungscoaching

Bewerbungscoaching ist ein individuelles Coaching zur erneuten Aktivierung und beruflichen Wiedereingliederung aber auch zum Start ins Berufsleben. Diese Trainingsmaßnahme wird als Einzel- oder (Klein-) Gruppentraining durchgeführt.

Dadurch kann individuell und gezielt auf die tatsächliche Situation der Teilnehmer/des Teilnehmers eingegangen werden. Durch den Einsatz von Tools aus den verschiedenen Bereichen des Coachings verbessert es die Chancen der Teilnehmer und fördert signifikant die berufliche (Wieder-)Eingliederung bzw. den Start ins Berufsleben. Durch meine langjährige Arbeit als Prüfer in Auswahlkommissionen kann ich die Teilnehmer gezielt auf unterschiedliche Bewerbungssituationen vorbereiten. Als zertifizierter Coach und wingwave®Coach bin ich in der Lage, die Leistungsstärken der Bewerber punktgenau zu mobilisieren.

Das Coaching beinhaltet:

• Profiling und Erarbeitung eines Stärken- und Kompetenzprofils
• Erarbeitung aussagekräftiger Bewerbungsunterlagen
• Entwicklung einer individuellen Bewerbungsstrategie
• Tipps und Tricks für den Bewerbungsprozess
• Training von Vorstellungsgesprächen inklusive Stressinterviews
• Formulierung von Anschreiben
• Stressreduktion durch Einsatz von Coachingtools

Für wen ist das Bewerbungscoaching besonders wertvoll?

• Berufsstarter nach dem Studium für den Berufseinstieg
• Berufstätige mit Handicap für das Selbstmarketing / Selbstbewusstsein
• Arbeitnehmer, nach Kündigung in Probezeit
• alle Arbeitnehmer, die keinen Erfolg mit den Bewerbungen haben
• alle Bewerber, die mehrfach im Vorstellungsgespräch scheitern

Dieses Bewerbungscoaching richtet sich natürlich
auch an Arbeitslose und von Arbeitslosigkeit bedrohte Arbeitssuchende.

Hinweis:

Die Kosten dafür werden in vielen Fällen von der Agentur für Arbeit
oder den Jobcentern übernommen. Ggf. ist eine Bewerbungsberatung auch steuerlich absetzbar.